休息日出车祸公司应该停交社保吗

休息日出车祸公司不应停交社保。法律依据表明，社保缴纳以劳动关系存续为基础，病休期间劳动关系仍存在，停交社保违法。《社会保险法》等规定保障职工权益，停交可能影响工伤赔偿及社保待遇，造成严重后果。
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公司不应停交社保。具体操作：1. 首先与公司人力资源部沟通，明确休息日车祸不影响社保缴纳；2. 如公司坚持停交，准备好劳动合同、社保缴纳记录等证据；3. 向当地劳动监察大队投诉，要求公司恢复社保缴纳；4. 必要时可寻求律师帮助，通过法律途径维护权益。
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公司应继续缴纳社保，处理方式可协商或投诉。如公司欲停交，员工可与公司协商，明确社保缴纳责任；协商无果可向劳动监察部门投诉，维护自身合法权益。